Aviso Pizarrón: Proceso de Selección


    Ministerio

    Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género

    Institución / Entidad

    Subsecretaría de la Mujer y la Equidad de Género /

    Cargo

    Secretaria de División de Políticas de Igualdad, Técnico grado 12.

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Area para cumplir misión institucional

    Región

    Región Metropolitana de Santiago

    Ciudad

    Santiago

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Objetivo del Cargo

      Proporcionar soporte administrativo a la jefatura y a las/los profesionales que integran la División de Políticas de Igualdad.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    Poseer título técnico de nivel medio o superior otorgado por un establecimiento de educacional del Estado o reconocido por éste.

    Título técnico preferente
    Título técnico de nivel sueprior en el  área administrativa.

    Experiencia sector público / sector privado

    Deseable contar con más de 10 años de experiencia técnica en área administrativa en instituciones públicas.

Mecanismo de Postulación

    Este proceso cuenta con 3 etapas:
    ·         Análisis de admisibilidad.
    ·         Evaluación curricular.
    ·         Entrevista personal.
    Etapa I Análisis de admisibilidad: Esta etapa consiste en la evaluación del cumplimiento de los requisitos descritos en el punto Requisitos Generales. Esta etapa no contempla puntaje asociado, por lo que sólo habilita, o inhabilita, a los postulantes para pasar a las etapas sucesivas.
    Etapa II Evaluación Curricular: Corresponde a la revisión, selección y evaluación de los antecedentes presentados por los postulantes, considerando la formación, la capacitación y/o perfeccionamiento, así como la experiencia laboral de éstos. Para efectos de la puntuación, sólo se considerará la formación educacional y la capacitación que esté debidamente acreditada mediante certificados. El puntaje para pasar a la siguiente etapa debe ser igual o superior a 25 (25≥).  En caso de haber más de 5 postulantes que cumplan con este requisito, sólo pasarán a la etapa posterior los postulantes que obtengan los cinco puntajes más altos en esta evaluación.
    Etapa III Entrevista Personal: En esta etapa, la comisión evalúa de forma global a los postulantes, considerando diferentes competencias requeridas en el perfil del cargo. Las personas que no se presenten en esta etapa del proceso, quedarán automáticamente fuera de él.
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 14:00 horas del día 28-10-2016.

Documentos requeridos para postular

Disipaciones generales de la postulación.
El envío de la postulación, implicará que quienes participan declaran aceptar en forma íntegra las bases de este proceso.
Todas las etapas del proceso se realizarán en la ciudad de Santiago. Los eventuales gastos en que incurran los/as postulantes son de exclusiva responsabilidad y no podrán ser imputados a la institución.
El/la postulante debe tener disponibilidad inmediata.
Documentos requeridos para postular
Los postulantes deberán presentar la siguiente documentación:
  • Curriculum vitae actualizado.
  • Fotocopia Cédula de Identidad.
  • Declaración jurada simple de no estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en los artículos 54 y 56 de la ley Nº18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
  • Fotocopia simple de certificado de título técnico. Para la contratación, el postulante seleccionado/a deberá entregar el certificado original.
  • En caso de contar con capacitación, se debe adjuntar fotocopia de certificado respectivo, el cual debe precisar el número de horas.
Los/as postulantes deben presentar todos los antecedentes requeridos en un sobre cerrado, dirigido al Ministerio dela Mujer y la Equidad de Género y caratulado “Proceso de selección para proveer el cargo de Secretaria de División de Políticas de Igualdad”, y presentarlos en Catedral Nº 1401, segundo piso, comuna de Santiago, de lunes a viernes entre 09:00 y 14:00 horas.

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación21/10/2016-28/10/2016
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante02/11/2016-07/11/2016
    Finalización
    Finalización del Proceso08/11/2016-08/11/2016
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 14:00 horas del 28/10/2016.

    Correo de Consultas

    eosses@minmujeryeg.gob.cl

    Condiciones Generales

    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 14:00 horas del día 28-10-2016.
    En caso de ser necesario, las fechas establecidas en las presentes bases pueden ser modificadas por la Jefa Superior de Servicio, lo que será notificado oportunamente.