Ministerio

Ministerio de Economía, Fomento y Turismo

Institución / Entidad

Instituto Nacional de Estadísticas /

Cargo

Alumno(a) Práctica - Ingeniería Comercial

Nº de Vacantes

1

Área de Trabajo

Control de Gestión/Planificación /Estudios

Región

Región Metropolitana de Santiago

Ciudad

Santiago

Tipo de Vacante

Otro

Objetivo del Cargo

Objetivo de la práctica: Identificar empresas exportadoras por origen según uniestablecimiento productivo insertado en el ámbito del comercio internacional.


Resultado final:  Obtener un listado de empresas exportadoras uniestablecimiento productivo por región, canasta exportadora por región y dosier con la información recopilada.


Descripción del Cargo



Unidad: Departamento de Estudios Económicos Coyunturales 

Supervisado por: Analista Económico, sector Comercio Exterior.


 


Condiciones:

Por concepto de movilización, el monto corresponde a $76.560 mensual líquido, promedio equivalente a 22 días efectivamente trabajados al mes. Es importante señalar que ésta se cancelará conforme a la asistencia del alumno(a), descontándose aquellos días en éste(a) no se presente en la institución.

La jornada de trabajo es de 44 horas semanales de lunes a viernes, cuya extensión será hasta cumplir las horas que la institución educacional exige para la práctica del alumno.

La fecha de ingreso a práctica del candidato(a) finalmente seleccionado(a) se estima para el 09 de enero de 2017, salvo que el proceso sufra alguna demora imponderable en su calendarización.

Requisitos Generales / Específicos

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.


a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.


b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.


c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.


d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.


e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.

Formación Educacional

Egresado(a) de carrera Profesional de Ingeniería Comercial, deseable mención de Economía, otorgado por una Institución de Educación del Estado o reconocida por éste.

Especialización y/o Capacitación

Conocimientos de algún software para análisis de datos como: Access, Stata, SAS, SPSS, etc.


Excel avanzado.


Inglés intermedio.


Habilidades para la investigación.

Competencias

-Compromiso Institucional: Disposición para identificarse y alinear sus propias conductas con las necesidades, prioridades, normas, políticas, objetivos y valores propios de la Institución.  Implica  la habilidad para ejecutar sus labores con integridad, excelencia, compromiso y respeto apoyando el logro de objetivos institucionales.


-Excelencia en la Gestión: Habilidad de preocuparse de forma permanente de la verificación y control -de la calidad del trabajo, como así también de realizar sus funciones de manera adecuada al primer intento.  Prioriza el trabajo de forma efectiva y comprende el valor e impacto de este, el cual realiza bajo altos estándares de calidad, cumpliendo con los tiempos y costos definidos.


-Integridad: Disposición y compromiso permanente de actuar con rectitud, honestidad, seriedad y responsabilidad.


-Trabajo Colaborativo: Aptitud para trabajar y colaborar en forma coordinada con el equipo de trabajo con el fin de alcanzar los objetivos asignados y las metas comunes al área, en base a relaciones de respeto y apoyo mutuo.


-Respeto: Disposición de reconocer el valor inherente del ser humano, tanto en su dignidad como en su capacidad, manteniendo una actitud constante de consideración y deferencia por la opinión y trabajo de los demás, tanto en su vida personal como durante el desarrollo de sus funciones.

Para la evaluación de los antecedentes y consideración del candidato(a) se realizarán las siguientes etapas:


-Análisis Curricular.


-Entrevista con Jefatura.


La entrevista con jefatura se llevará a cabo en las dependencias de INE ubicadas en Santiago. La fecha y el horario de entrevistas serán informados oportunamente vía telefónica y/o correo electrónico.


Serán citados(as) a entrevista final aquellos postulantes que hayan aprobado la primera etapa de Análisis Curricular. De esta forma, si un(a) postulante no ha sido contactado(a) en la fecha de término de la fase de “Evaluación y Selección del Postulante” indicada en la calendarización de esta publicación, debe entenderse que no fue preseleccionado(a) para avanzar a la etapa siguiente del proceso de selección.


Cabe señalar que alguna(s) de estas etapas podría(n) modificarse o suspenderse por motivos de fuerza mayor.


Por otra parte, en caso que el (la) candidato(a) resida en una región o comuna distinta a la de la vacante de este cargo, será de su responsabilidad el traslado para asistir a cada una de las etapas del proceso.

Para postular, deberán enviar los siguientes documentos al mail do@ine.cl a más tardar el día 07/12/2016 a las 12:00 horas, indicando en asunto Práctica Profesional - Ingeniería Comercial.

Adjuntar al momento de postular los siguientes documentos:

-CV formato propio actualizado.

-Certificado de Práctica del establecimiento, que indique que el alumno(a) está en condiciones académicas y administrativas de realizar su práctica profesional, indicando horas que debe cumplir.

Contestar además en el mismo correo, las siguientes preguntas:

1.     ¿Cuál es su motivación para ingresar a la administración pública?

2.     Refiérase a su nivel de manejo de excel y software para análisis de datos (Access, SAS, SPSS; Stata u otros). Indique el nivel de manejo para cada uno de ellos.

Será responsabilidad de cada candidato(a) asegurarse del correcto envío de la documentación. En caso de no cumplir estas indicaciones, o bien enviar la documentación en forma ilegible, no se asegura la continuidad en el proceso de selección.