Aviso Pizarrón: Proceso de Selección


    Ministerio

    Ministerio de Salud

    Institución / Entidad

    Servicio de Salud Arica y Parinacota /

    Cargo

    PROGRAMA DE APOYO A LA ENFERMERIA RURAL Y DESARROLLO PROFESIONAL(PAER), PARA LA COMUNA DE GENERAL LAGOS; GRADO 14

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Salud

    Región

    Región de Arica y Parinacota

    Ciudad

    ARICA

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Objetivo del Cargo

        • Llevar a cabo el desarrollo de los Programas de Salud impulsados por el MINSAL, esforzándose por aumentar la cobertura de la población beneficiaria, la eficacia y la efectividad de las acciones de salud en el territorio, según la realidad y la pertinencia cultural local.
        •  
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    Requisitos Generales / Específicos

    Para ingresar a la Ley 18.834, Administración del Estado será necesario cumplir los siguientes requisitos:
     
    a) Ser ciudadano;
     
    b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;    acreditado mediante la presentación del  certificado original válido para dichos fines, emitido por la autoridad competente.
     
    c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo; se acreditará mediante certificación entregada por el Servicio de Salud. Certificado que será emitido una vez que la persona seleccionada acepte el cargo.
     
    d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; mediante la presentación de fotocopia simple del certificado respectivo, el cual deberá presentar el original, en caso de ser nombrado en el cargo, en el momento que lo acepte.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

      • Enfermera(o)/ Enfermera(o)matrón(a)

    Especialización y/o Capacitación

    • No Requerida

    Experiencia sector público / sector privado

     0 a 4 años como máximo, desde la fecha de titulación (requisitos establecidos por Programa PAER).

    Competencias

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      • Compromiso con la Organización
        Probidad
        Orientación a la eficiencia
        Orientación al cliente
        Trabajo de equipo
        Comunicación efectiva
        Manejo de conflictos
        Confianza en sí mismo/a
        Adaptación al cambio
        Manejos de Tecnologías de Información y Comunicación
        Respetar protocolos, procedimientos e indicaciones de la jefatura directa, en su quehacer diario.
         
     

Mecanismo de Postulación

    1. Podrán participar en este proceso de selección las Enfermeras (os) Universitarias (os) egresados entre los años 2013, 2014, 2015 y 2016, que posea los requisitos necesarios.  La entrega de bases se hará en la Subdirección de Recursos Humanos del Servicio de Salud Arica, calle Arturo Prat Nº 305, o desde el sitio Web www.saludarica.cl, desde la fecha de publicación del aviso hasta el cierre de la recepción de los antecedentes en horario de 9:00 a 15:00 horas. Cualquier duda debe contactarse al correo electrónico: luis.lorca@saludarica.cl

                   Los interesados en postular, lo harán hasta las 15:00 horas del plazo previsto, en la Oficina de Partes                del Servicio de Salud Arica, calle 18 Septiembre Nº 1.000, Edificio N. segundo piso, Hospital                                Regional de Arica

Documentos requeridos para postular

  • Solicitud de postulación, Anexa a las Bases de concurso.
  • Formularios. Anexos a las Bases de concurso, acompañado de antecedentes, documentos y certificados emitidos por las instituciones, autoridades o personas que correspondan, ordenadas según los factores a evaluar, y por orden cronológico, no correspondiendo a la Comisión esta tarea.
  • Los  antecedentes del postulante podrán consistir en Originales o Fotocopias autorizadas ante Notario, Ministro de fe o Jefes de Personal de los establecimientos de Salud.Vencido el plazo de postulación, los concursantes no podrán agregar nuevos antecedentes ni retirar los documentos entregados, salvo que desistan de postular al concurso, mediante una presentación dirigida a la Directora del Servicio, la que deberá entregarse en la Subdirección de Recursos Humanos.

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación02/12/2016-14/12/2016
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante15/12/2016-27/12/2016
    Finalización
    Finalización del Proceso28/12/2016-30/12/2016
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 14/12/2016.

    Correo de Consultas

    luis.lorca@saludarica.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesowww.saludarica.cl

    Condiciones Generales

    Publicación desde 02/12/2016 al 09/12/2016
    Recepción de antecedentes desde 12/12/2016 al 14/12/2016