Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Ministerio de Salud

    Institución / Entidad

    Servicio de Salud Maule / Hospital de Linares

    Cargo

    Subdirector (a) de las Personas

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Salud

    Región

    Región del Maule

    Ciudad

    Linares

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Objetivo del Cargo

      El Subdirector de las Personas del Hospital de Linares, deberá liderar, organizar, dirigir, planificar,   coordinar,   controlar   y   ejecutar   estratégicamente   políticas,   programas, normativas vigentes y reglamentos sobre administración del personal; potenciando el desarrollo, calidad de vida y bienestar integral de los recursos humanos y al mismo tiempo,  mejorando  la  calidad  de  atención  al  usuario  e  impulsando  el  crecimiento  y correcto  funcionamiento  del  establecimiento,  en  línea  con  la  gestión  estratégica  del Hospital y de su equipo directo.

    Requisitos Generales / Específicos

    Título Profesional de una carrera del área de Administración o Ciencias Sociales, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del  Estado  o  reconocido  por  éste o  aquellos  validados  en  Chile  de  acuerdo  con  la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o, Título Profesional de una carrera de Administración o afín, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del  Estado  o  reconocido  por  éste o  aquellos  validados  en  Chile  de  acuerdo  con  la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado.

    Especialización y/o Capacitación

    Post-título (Diplomado) y/o Post-grado (Magister y/o Doctorado) en Gestión de Recursos Humanos o en Gestión de Salud.

     

    Experiencia sector público / sector privado

    - Acreditación de Experiencia laboral en funciones similares tanto en el área pública como privada,
    - Contar  experiencia profesional en cargos de jefaturas en el sector público en área de RR.HH., Administrativa o de Gestión (acreditar jefatura o subrogancia mediante certificado).

Mecanismo de Postulación

    1. Criterio de Línea: Esta etapa, a cargo de la Unidad de Reclutamiento y Selección, hace alusión a la presentación de los documentos mínimos exigidos para acreditar la postulación al cargo (revisar pautas en www.ssmaule.cl, trabaje con nosotros).
    2. Análisis Curricular: Corresponderá a un 25% de la ponderación final, con un puntaje máximo de 100 puntos. El puntaje de corte para acceder a la siguiente etapa, será mínimo de 60 puntos.
    3. Evaluación Técnica: Se evaluará esta etapa a partir de la aplicación de una prueba escrita de conocimientos en materias de Recursos Humanos, Gestión y/o Administración de Establecimientos de Salud (se aprueba con un 70%).
    4. Evaluación Psico-laboral: Corresponderá a un 25% de la ponderación final, con un puntaje máximo de 110 puntos. El puntaje de corte para acceder a la siguiente etapa, será mínimo 100 puntos.
    5. Entrevista de Valoración Global: Corresponderá a un 50% de la ponderación final, con un puntaje máximo de 90 puntos. Consta  de  una  entrevista  realizada  por  la  Comisión  de  Selección  compuesta  por  3 personas con derecho a voto y 1 Profesional Reclutamiento y Selección de Personas Hospital de Linares quien actuará como Ministro de Fe del proceso, los cuales realizarán diversas preguntas para evaluar y determinar el grado de ajuste del postulante al cargo vacante. 
    6. Selección y Nombramiento: Como resultado del proceso, la comisión de Selección confeccionará una nómina, que se presentará al Director del Hospital de Linares con aquellos puntajes que alcancen la idoneidad, los cuales deberán ponderar 57 o más el cual corresponde a un 60% de exigencia.

Documentos requeridos para postular

 - Título profesional de una carrera del área de administración o ciencias sociales.
- Documentos que acreditan la experiencia requerida según las bases (adjuntar en pestaña que solicita Licencia de Enseñanza Media o capacitaciones).
- Certificados de capacitaciones, diplomados o magister atingentes al cargo.

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación13/07/2017-25/07/2017
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante26/07/2017-11/08/2017
    Finalización
    Finalización del Proceso14/08/2017-15/08/2017
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 12:00 horas del 25/07/2017.

    Correo de Consultas

    seleccionhbl@hospitaldelinares.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesohttps://www.ssmaule.cl/postulaciones/

    Condiciones Generales

    Revisar pautas del proceso, en donde se especifican los requisitos y factores de evaluación. Estos se pueden descargar de la página www.ssmaule.cl, link "TRABAJE CON NOSOTROS".