· Título Profesional de una carrera de a lo menos ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
· Cumplir con los requisitos para ingresar a la Administración del Estado, contenidos en los artículos 12 y 13 del DFL N°29/2004 del Ministerio de Hacienda, que fija texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo.
· No estar afectos a las inhabilidades e incompatibilidades contenidas en los artículos 54 y 56 del DFL N°1-19653/2000 del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley N° 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.-
II. REQUIITOS ESPECIFICOS
4.2) Funciones del cargo:
· Ejecutar Préstamos con SSC (Médico, Habitacional y Auxilio).
· Elaboración de Informes Sociales.
· Responsable de coordinar y activar redes sociales del intra y extra sistema.
· Responsable de apoyar Comité de Navidad, para la realización de la Fiesta de Navidad Hijos de Funcionarios.
· Facilitar, elaborar e implementar programas derivados de SSC, e internos HGGB.
· Responsable de la ejecución de todos los programas que dependan de la Unidad de Bienestar.
· Atención de casos de la Comunidad Hospitalaria.
· Derivación, seguimiento y monitoreo de casos de funcionarios
· Monitoreo de docentes Talleres Unidad de Bienestar. · Monitoreo Grupos Formales
I. PROCESO DE POSTULACIÓN Y RECEPCION DE ANTECEDENTES
Las bases y respectivos formularios de postulación se encontrarán disponibles para descargarlos desde la página web www.hospitalregional.cl y en Unidad de reclutamiento y Selección HGGB Para formalizar la postulación, los interesados deberán presentar la siguiente documentación:
1) Formulario de Postulación (Adjunto).
2) Formulario Currículum Ciego Hospital Gmo. Grant Benavente (Adjunto).
3) Fotocopia del Certificado de Título Profesional.
4) Certificado de Antecedentes original y vigente.
5) Fotocopias de Certificados que acrediten capacitación, postítulos o postgrados.
6) Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral.
La recepción de postulaciones y antecedentes se extenderá desde el 22 de Enero de 2018 en Unidad de Reclutamiento y Selección de la Subdirección de Recursos Humanos del Hospital Guillermo Grant Benavente de Concepción, ubicada en San Martin 1436, de Lunes a Jueves en horario de 08:00 a 17:00 horas y Viernes en horario de 08:00 a 16:00 horas, en un sobre cerrado indicando el nombre del Llamado a Selección, apellido paterno y materno del concursante. No se recibirán antecedentes por correo electrónico. Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en esta selección. Dificultades de tipo visual, auditivo, físico, tratamiento psicológico, farmacológico, etc.- Consultas al teléfono: (041) 2722874 o a los correos electrónicos, secrerecluta@ssconcepcion.cl
ACTIVIDAD
FECHA
19 de Enero de 2018
19 al 29 de Enero 2018
30 y 31 de Enero de 2018
15 al 20 de febrero
15 al 20 de febrero de 2018
26 al 28 de Febrero de 2018
28 de Febrero de 2018
01 de Marzo de 2018
Aviso Pizarrón: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.
Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.
En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.