Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Ministerio de Desarrollo Social y Familia

    Institución / Entidad

    Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia / Dirección Nacional SERVICIO DE PROTECCIÓN

    Cargo

    Asistente de Residencia Administrativo - Residencia Familiar Quillota - Región de Valparaíso - BBDD 25.10.2024

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Area para cumplir misión institucional

    Región

    Región de Valparaíso

    Ciudad

    Quillota

    Tipo de Vacante

    Suplencia/Reemplazo

      Renta Bruta

      682.546

      Objetivo del Cargo

      Apoyar la gestión administrativa y operativa de la residencia familiar para el logro de un adecuado funcionamiento de acuerdo con lo establecido en la normativa, orientaciones técnicas y protocolos vigentes.

      Funciones Clave

      1. Generar y resguardar un ambiente efectivamente protector para las y los niños, niñas, adolescentes y jóvenes (NNAJ) atendidos, a través de relaciones basadas en el buen trato, respeto mutuo, confianza y transparencia; todo ello en el marco de una “residencia emocionalmente segura”.

      2. Realizar acciones de orden y registro de la documentación relacionada con el funcionamiento operativo y administrativo de la residencia.

      3. Planificar en conjunto con la/el encargada/o de vida familiar los insumos necesarios para el funcionamiento global de la residencia familiar.

      4. Gestionar con el equipo de soporte regional la provisión de los insumos y materiales necesarios para el funcionamiento diario de la residencia.

      5. Coordinar con la empresa externa de aseo la realizacion diaria de las actividades que mantengan el orden y limpieza de la residencia.

      6. Elaborar el invemtario de la residencia procurando mantener el stock de insumos necesarios para su funcionamiento diario.

      7. Apoyar a las y los NNAJ atendidos en la residencia en las labores de lavado de su ropa en coordinación con el equipo de tutora/es y monitora/es.

      8. Realizar los trámites necesarios relativos a las tareas administrativas y de funcionamiento general de la residencia familiar.

      **Extracto perfil del cargo**

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    Licencia de Enseñanza Media otorgada por un establecimiento educacional del Estado o reconocido por éste.
    Deseable certificado secretariado, administración o similar.

    Especialización y/o Capacitación

    - Microsoft Office

    Experiencia sector público / sector privado

    Experiencia laboral comprobable de 1 año en funciones administrativas

    Competencias

    1. Servicio a las y los niños, niñas y adolescentes (NNA) y sus familias
    2. Trabajo en equipo y colaboración
    3. Manejo de situaciones complejas
    4. Empatía
    5. Adaptación y flexibilidad

Mecanismo de Postulación

    Interesados(as) enviar Documentos requeridos para postular (4), via correo electronico a seleccion.valpo@servicioproteccion.gob.cl, indicando en el asunto: "Reemplazo Asistente de Residencia - Región de Valparaíso - BBDD".

Documentos requeridos para postular

- CV actualizado (incluyendo fechas y periodos de trabajo)
- Certificado que acredite Nivel Educacional (Certificado de Título) 
- Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad (https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do)
- Certificado de inhabilidades por maltrato relevante ( https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/#/Inicio )

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación25/10/2024-01/11/2024
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante04/11/2024-14/11/2024
    Finalización
    Finalización del Proceso15/11/2024-15/11/2024
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 23:59 horas del 01/11/2024.

    Correo de Consultas

    seleccion.valpo@servicioproteccion.gob.cl

    Condiciones Generales

    Al ser una base de datos, la revisión de candidatos será en la medida que el Servicio requiera incorporar reemplazos, por lo que el calendario del proceso podrá tener modificaciones. En razón de esto, ud podría ser contactado a contar del primer día de su postulación.

    Jornada: Jornada completa
    Disponibilidad: Ingreso a partir desde la fecha de término del proceso de selección o INMEDIATA.  
    Condiciones incluidas al interior de las bases de postulación, disponibles para su descarga al final de esta publicación. 
    Es importante mencionar que este documento es solo un aviso. Por esta razón, no se publicarán los resultados del proceso en la página web: se contactará directamente a los postulantes. Por lo tanto, si el resultado es positivo, quedaran registrados para ser considerados en otros procesos de Base de Datos del Servicio. 

    A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados

    Los(as) postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Los(as) postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.

    El Servicio Mejor Niñez, a través de su Directora Nacional o el Jefatura de División de Desarrollo y Gestión de Personas, se reservará el derecho de declarar desierto el Proceso de Selección, si en cualquiera de sus etapas se estimase que los postulantes, no reúnen las condiciones suficientes para ocupar las vacantes. 

    No obstante, lo anterior, el Servicio, a través de su Directora Nacional o la jefatura de División de Desarrollo y Gestión de Personas por razones institucionales y/o presupuestarias puede dejar sin efecto el presente proceso de selección.
    No se considerarán postulaciones ni antecedentes fuera del plazo establecido.
    El calendario puede sufrir modificaciones, lo que no alterará el proceso de selección. No obstante, de haber modificaciones estas serán debidamente informadas a los postulantes. 

    El postulante declara conocer y aceptar que los datos informados en el curriculum vitae y los antecedentes acompañados, son fidedignos y se hace responsable de dicha información, así como de toda posible omisión.