Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

    Institución / Entidad

    Servicio Nacional de Menores /

    Cargo

    Profesional Responsable de Casos - Base de Datos N°10 (30-10-2024)

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Area para cumplir misión institucional

    Región

    RM o Regiones

    Ciudad

    RM O REGIONES

    Tipo de Vacante

    Suplencia/Reemplazo

      Objetivo del Cargo

      Conducir y articular el proceso de manejo de caso en el marco de cumplimiento de una medida cautelar o sanción privativa de libertad, realizando intervenciones en conformidad a las orientaciones técnicas y normativa vigente, así como a los objetivos estratégicos institucionales y metas establecidas, teniendo siempre presente el interés superior de los adolescentes y jóvenes.

      FUNCIONES CLAVES DEL CARGO
      1. Desarrollar estrategias de contención emocional a los adolescentes y jóvenes durante toda su permanencia en el centro.
      2. Elaborar diagnósticos de los adolescentes y jóvenes que ingresan al sistema por medio de entrevistas, observación, recopilación de antecedentes y/o técnicas establecidas por el Servicio u otras afines.
      3. Elaborar el plan de intervención individual y/o plan de actividades, en coordinación con el equipo de intervención.
      4. Realizar intervenciones en los ejes individual, familiar, grupal y comunitario.
      5. Ordenar y priorizar la intervención del equipo de acuerdo a las necesidades de los adolescentes y jóvenes en base a los objetivos del plan de intervención individual y/o plan de actividades.
      6. Realizar planificación, ejecución, seguimiento y evaluación de procesos de intervención, integrando la visión del adolescente o joven, equipo de intervención y programas externos.
      **Extracto del Perfil de Cargo**
       

    Requisitos Generales / Específicos

    Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
    a) Ser ciudadano(a);
    b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
    c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
    d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
    e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
    f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).
    No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

    a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
    b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
    c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
    d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
    e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.
    Educación: Título de una carrera de, a lo menos, 08 semestres de duración otorgada por una Universidad del Estado o reconocida por éste.
    Inhabilidades para el desempeño de la función 
    No haber sido condenado con la pena de inhabilitación absoluta perpetua para cargos, empleos, oficios o profesiones ejercidos en ámbitos educacionales o que involucren una relación directa y habitual con personas menores de edad, contemplada en el inciso 2° del artículo 372 del Código Penal (Ley Nº 20.594) 21 código penal.
     

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    Título de una carrera de, a lo menos, 08 semestres de duración otorgada por una Universidad del Estado o reconocida por éste.
    En el área de las Ciencias Sociales o Educación, de preferencia Psicología, Trabajo Social, Psicopedagogía, Pedagogía.

    Experiencia sector público / sector privado

    Dos (2) años de experiencia en alguna de estas materias:
    -Trabajo comunitario
    -Trabajo con familias
    -Adolescentes y jóvenes
    -Establecimiento de redes
     

    Competencias

    1. Servicio Hacia Las Personas
    2. Orientación a la Excelencia y Mejora Continua
    3.Flexibilidad y Adaptación a los Cambios
    4. Habilidad para Enfrentar y Resolver Situaciones Complejas
    5. Coordinación y Gestión de Procesos de Cambio
     

Mecanismo de Postulación

    Interesados enviar antecedentes, vía correo electrónico a seleccion@sename.cl,  indicando en el Asunto: “Postulación Profesional Responsable de Casos - Centro al Cual Postula”.
     
     CIP CRC Limache - CSC Limache 
     CIP CRC Graneros - CSC Rancagua
    CIP CRC Talca - CSC Talca
    CSC Concepción.
    CIP CRC Coronel.
    CSC Temuco.
    CIP CRC Chol Chol.
    CIP CRC Valdivia.
    CIP CRC CSC Puerto Montt.
    CIP CRC CSC Aysén.
    CIP CRC CSC Punta Arenas.
    Centro Metropolitano Norte - Til Til.
    CIP CRC San Bernardo.
    CIP CRC San Joaquín.
    CIP CRC Santiago.
    CSC Santiago (Femenino).
    CSC Calera de Tango.
    CSC La Cisterna.
     

Documentos requeridos para postular

1. Currículum Vitae Actualizado.
2. Fotocopia simple de certificado de estudios solicitados en perfil.
 

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación30/10/2024-21/11/2024
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante22/11/2024-27/11/2024
    Finalización
    Finalización del Proceso28/11/2024-29/11/2024
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 21/11/2024.

    Correo de Consultas

    seleccion@sename.cl

    Condiciones Generales

    Es importante mencionar que este documento es solo un aviso. Por esta razón, no se publicarán los resultados del proceso en la página web: se contactará directamente a los postulantes. Por lo tanto, si el resultado es positivo, quedaran registrados para ser considerados en otros procesos de Base de Datos del Servicio. 
    Al ser una base de datos, la revisión de candidatos será en la medida que el Servicio requiera incorporar reemplazos, por lo que el calendario del proceso podrá tener modificaciones.